somsamaigold เคล็ดลับในการสร้างแบบจำลองพฤติ...
ReadyPlanet.com


เคล็ดลับในการสร้างแบบจำลองพฤติกรรมผู้นำเชิงบวกที่ดีที่สุด


 ในการสร้างแบบจำลองพฤติกรรมเชิงบวกสำหรับผู้ติดตามของคุณอย่าเพียง แต่คิดถึงพฤติกรรมของตัวเองให้คิดถึงพวกเขา ตัวอย่างเช่นหากคุณบอกพนักงานของคุณเกี่ยวกับความสำคัญของการทำงานร่วมกันและมอบหมายให้กับทีม แต่ไม่เคยทำงานเป็นส่วนหนึ่งของทีมด้วยตัวคุณเองพนักงานของคุณอาจไม่รู้สึกได้รับการสนับสนุนและเป็นแรงบันดาลใจ

เพื่อให้แน่ใจว่าคุณกำลังสร้างแบบจำลองพฤติกรรมการเป็นผู้นำที่ดีโปรดคำนึงถึงเคล็ดลับเหล่านี้: สล็อตออนไลน์

  1. สร้างแบบจำลองคุณค่าส่วนบุคคลของคุณที่อยู่เบื้องหลังพฤติกรรมไม่ใช่แค่พฤติกรรมเท่านั้น
  2. ส่งเสริมการตัดสินใจด้วยตนเองในผู้ติดตามของคุณโดยแสดงให้พวกเขาเห็นว่ามันทำได้อย่างไร
  3. ส่งเสริมอารมณ์เชิงบวกและการแลกเปลี่ยนทางสังคมเชิงบวกในที่ทำงาน
  4. ตั้งความคาดหวังให้สูงและทำตามความคาดหวัง
  5. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้ทำตามคำมั่นสัญญาที่คุณทำไว้
  6. ให้คุณค่ากับผู้ติดตามของคุณ (และคนอื่น ๆ ) และต้องดูแลตลอดจนทักษะและการพัฒนาวิชาชีพ
  7. ทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดีและส่งเสริม (และมีส่วนร่วมใน) การทำงานเป็นทีมและการทำงานร่วมกัน
  8. พยายามแก้ไขความขัดแย้งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ที่จะเกิดขึ้นในที่ทำงานโดยเร็วและมีประสิทธิผลมากที่สุด
  9. เปิดกว้างเกี่ยวกับความปรารถนาและความเต็มใจที่จะช่วยเหลือสนับสนุนและพัฒนาผู้อื่น (Avolio & Gardner, 2005; Mariama-Arthur, 2014; Woolley, Caza, & Levy, 2011) 918kiss

 



ผู้ตั้งกระทู้ ily :: วันที่ลงประกาศ 2021-03-04 16:52:22


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (4194782)

 Nice 😍 

ผู้แสดงความคิดเห็น Mr.bobb (goldenslot-at-gmail-dot-com)วันที่ตอบ 2021-03-09 10:21:38



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.